团队管理：让温水青蛙动起来-御财府

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团队管理：让温水青蛙动起来
团队管理：让温水青蛙动起来

通过有效沟通，合理安排，提高团队工作积极性

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 不限      财务专员      财务经理      财务总监



知识点：

如何通过有效沟通，合理安排，让温水青蛙动起来，从而提高团队工作积极性


案例：


Sally是某民企财务部负责人,管理着10人团队。近年来公司业务面临相当大销售压力，相应的财务工作也减少许多，虽然冻薪好几年了，但Sally的团队成员非常稳定，流动率很低，看着年复一年的固定团队，固定业务，固定职业技能，在不断变化的时代，Sally希望团队更有动力，更有创新精神，为公司的未来发展做准备。



角标.png让温水青蛙动起来



讲师简介.png

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黄灵卉

财务专家

 协同共享企业服务（上海）股份有限公司

黄老师曾服务于高露洁，通用电气，曼恩等大型世界500强企业，拥有多年丰富的财务高层管理经验，熟悉财务，人事，IT, 保险，法务，ERP，整合等领域。



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